ကျွန်ုပ်တို့သည် နိုင်ငံခြား အတိုင်ပင်ခံဝန်ထမ်းများအတွက် ဆွေးနွေးပွဲ ၁ – ရေရှည်တည်တံ့သော အတိုင်ပင်ခံလုပ်ငန်းအတွက် သင့်ကိုယ်ပိုင်လုပ်ငန်း၏ အဓိပ္ပာယ်ကို "စကားဖြင့်ဖော်ပြခြင်း" ပြုလုပ်ခဲ့ပါသည်။

၂၀၁၂ ခုနှစ်၊ ဒီဇင်ဘာလ ၈ ရက်၊ တနင်္ဂနွေနေ့တွင် "နိုင်ငံခြားသား အတိုင်ပင်ခံများအတွက် ဆွေးနွေးပွဲ ၁ - ရေရှည်တည်တံ့သော အတိုင်ပင်ခံလုပ်ငန်းအတွက် သင့်ကိုယ်ပိုင်လုပ်ငန်း၏ အဓိပ္ပာယ်ကို ဖော်ပြခြင်း -" ခေါင်းစဉ်ဖြင့် ဆွေးနွေးပွဲတစ်ခုကို Itabashi Green Hall တွင် ကျင်းပခဲ့သည်။

နိုင်ငံခြားသား အကြံပေးပုဂ္ဂိုလ်များသည် ၎င်းတို့၏ဖောက်သည်များနှင့် ယဉ်ကျေးမှုကွဲပြားမှုများကြောင့် စိတ်ဖိစီးမှုများနှင့် ၎င်းတို့၏လုပ်ငန်း၏ အရေးပါမှုနှင့် ကျွမ်းကျင်မှုကို နားလည်ရန်ခက်ခဲခြင်းတို့ကြောင့် ဖြစ်တတ်ပါသည်။ ထို့ကြောင့် ဤအလုပ်ရုံဆွေးနွေးပွဲသည် နိုင်ငံခြားသား အကြံပေးပုဂ္ဂိုလ်များအား ၎င်းတို့၏ကိုယ်ပိုင်လက်တွေ့လုပ်ဆောင်မှုများကို ရှင်းလင်းဖော်ပြနိုင်ရန် ရည်ရွယ်ပြီး Keio တက္ကသိုလ်မှ ပါမောက္ခ Yoshikazu Shiobara က ဟောပြောပို့ချပေးပါသည်။ ၎င်းတို့၏ကိုယ်ပိုင်လုပ်ဆောင်ချက်များကို ဆင်ခြင်သုံးသပ်ခြင်းနှင့် ၎င်းတို့၏အရေးပါမှုကို ထည့်သွင်းစဉ်းစားခြင်းသည် နိုင်ငံခြားသား အကြံပေးပုဂ္ဂိုလ်များကြားတွင် ပင်ပန်းနွမ်းနယ်မှုကို ကာကွယ်ရန်နှင့် နောက်ဆုံးတွင် ရေရှည်တည်တံ့သောလုပ်ဆောင်မှုသို့ ဦးတည်စေမည်ဖြစ်သည်။

နိုင်ငံခြားသားများအား ပံ့ပိုးမှုပေးရာတွင် ပါဝင်သူ ၂၁ ဦးသည် ဤဆွေးနွေးပွဲတွင် ပါဝင်ခဲ့ကြသည်။ ပထမဦးစွာ ပါမောက္ခ ရှီအိုဘာရာက "ယဉ်ကျေးမှုပေါင်းစုံ အတူယှဉ်တွဲနေထိုင်ရေး" ဆိုင်ရာ ဟောပြောချက်ပေးခဲ့သည်။ ဟောပြောပွဲအပြီးတွင် ပါဝင်သူများသည် ၎င်းတို့၏ကိုယ်ပိုင်အလေ့အကျင့်များကို ပြန်လည်သုံးသပ်ပြီး အဖွဲ့လိုက်ဆွေးနွေးမှုတွင် ပါဝင်ခဲ့ကြသည်။ ပါမောက္ခ ရှီအိုဘာရာက ၎င်း၏ဟောပြောချက်တွင် ရေရှည်ပံ့ပိုးမှုပေးရန်အတွက် "ဒဿန" တစ်ခု လိုအပ်ကြောင်းနှင့် ထို "ဒဿန" အတွက် ရည်ညွှန်းချက်အဖြစ် အသုံးပြုနိုင်သည့် သီအိုရီများအကြောင်း ပြောကြားခဲ့သည်။ အနားယူပြီးနောက် ဆွေးနွေးပွဲတွင် ပါဝင်သူတစ်ဦးစီသည် ပါမောက္ခ၏ဟောပြောချက်ကို ၎င်းတို့၏ကိုယ်ပိုင်လှုပ်ရှားမှုများနှင့် ချိတ်ဆက်ပြီး ၎င်းတို့၏အမြင်များကို မျှဝေခဲ့ကြသောကြောင့် တက်ကြွသောဆွေးနွေးမှုတစ်ခု ဖြစ်ပေါ်လာခဲ့သည်။ ပါဝင်သူအားလုံးသည် မတူညီသောအဖွဲ့အစည်းများမှဖြစ်ပြီး မတူညီသောအလုပ်တာဝန်များရှိသော်လည်း ၎င်းတို့အားလုံးသည် ဘုံအတွေ့အကြုံများစွာကို မျှဝေခဲ့ကြပုံရပြီး ဖော်ပြထားသောအမြင်များအပေါ် စာနာမှုများစွာရှိခဲ့သည်။

ဒီနှစ်နှောင်းပိုင်းမှာ နိုင်ငံခြား အကြံပေးပုဂ္ဂိုလ်တွေအတွက် စိတ်ကျန်းမာရေးဆိုင်ရာ နောက်ထပ် အလုပ်ရုံဆွေးနွေးပွဲတစ်ခုကို တခြားခေါင်းစဉ်နဲ့ ကျင်းပဖို့ စီစဉ်ထားပါတယ်။ ဒီတစ်ခါတော့ မတက်ရောက်နိုင်ခဲ့ရင် နောက်အလုပ်ရုံဆွေးနွေးပွဲမှာ ကျွန်တော်တို့နဲ့ ပူးပေါင်းပါဝင်ပေးရင် ဝမ်းသာပါတယ်။ မိတ်ဆွေတွေနဲ့ မိသားစုဝင်တွေကို ဖိတ်ခေါ်ပေးပါ။ အဲဒီမှာ တွေ့ဆုံဖို့ မျှော်လင့်ပါတယ်။ အသေးစိတ်အချက်အလက်တွေကို အပြီးသတ်ပြီးတာနဲ့ အကြောင်းကြားပေးပါမယ်။

*ဤစီမံကိန်းကို Pfizer Inc. ၏ "၂၀၁၁ Pfizer အစီအစဉ် - နိုင်ငံသားလှုပ်ရှားမှုများနှင့် စိတ်ပိုင်းဆိုင်ရာနှင့် ရုပ်ပိုင်းဆိုင်ရာကျန်းမာရေးစောင့်ရှောက်မှုဆိုင်ရာ သုတေသနအတွက် ပံ့ပိုးမှု" ၏ ပံ့ပိုးမှုဖြင့် အကောင်အထည်ဖော်သည်။